Assesment Psicometrico per la rilevazione Talenti e Soft skills MyPrint


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Vuoi scoprire la tua unicità e/o quella dei tuoi collaboratori mappando Soft skills e Talenti?

Vuoi migliorare la produttività delle tue risorse ?

Che tu sia un HR, un team leader o abbia una piccola azienda (senza HR), se vuoi ottenere un vantaggio competitivo e vuoi ingaggiare le tue risorse per affrontare le sfide del mercato: l' Assessment MyPrint® è il partner di cui non potrai più fare a meno🔝🔝.

👍🏻 Continua a leggere per scoprire come! 😊

Il test psicometrico MyPrint® 🔍 permette di scoprire i talenti, il DNA delle tue risorse attraverso  che, combinato con l’intelligenza artificiale 🧠 💻, restituisce dei report chiari e sintetici 📰 scritti in un linguaggio business oriented 📂📈 supportandoti in ogni passaggio nella gestione del capitale umano riguardo alle soft skills:

✅ nell’analisi e misurazione delle soft skills e dei talenti soft (tuoi e dei tuoi collaboratori) 🙌🏻

✅ Nel massimizzare le prestazioni individuali o di team 

✅ Nell’anticipare e gestire i conflitti tra due persone con algoritmi predittivi di intelligenza artificiale già predisposti e molto facili da usare

✅ Nel fare strategie formative mirate e avere dei KPI di misurazione per verificare la crescita della risorsa

✅ nel fare selezione del personale in modo assolutamente distintivo, preciso e efficace

✅ nel mappare la cultura di un’azienda le Soft Skills e i talenti presenti in azienda.


Come individuare e misurare i talenti:
L’intelligenza artificiale 🧠 💻 che massimizza la produttività Umana 👬 👬 in azienda 🏢🏭📈


🔍 Vediamo come funziona il test Assessment MyPrint®

L’analisi si basa essenzialmente sul 📝 test digitale📱💻 psicometrico MyPrint® (della durata di circa 30 minuti ⏱) che misura ed analizza grazie ad avanzate applicazioni di intelligenza artificiale  poli di PERSONALITA', poli di MOTIVAZIONE e stili di COMPORTAMENTO, disponibile in 7 LINGUE. I risultati del Test vengono restituiti individualmente o in gruppo durante una sessione individuale condotta da un Assessor certificato.


🧐 Le basi del MyPrint®

I creatori di MyPrint  hanno sviluppato una metodologia unica di profilazione delle Soft Skills ottenendo il riconoscimento da parte di enti scientifici ufficiali internazionali :



Il Test Assessment MyPrint®  ha ricevuto il riconoscimento dell'International Test Commission, una comunità internazionale di esperti scientifici che consiglia e promuove le migliori pratiche in psicometria, come lo sviluppo di valutazioni etiche e affidabili.  (www.intestcom.org). Gli psicologi creatori di MyPrint® sono membri affiliati dell'American Psychological Association (APA) - (www.apa.org) 

🔵 COSA PUOI FARE
con l’intelligenza artificiale di MyPrint®? 
🧠 💻




🔶 PROFILARE 

🔍 Per ogni risorsa o candidato 👤 che effettuano il test , l’azienda riceve sia un RAPPORTO SINTETICO 📰, sia un RAPPORTO DETTAGLIATO 📋 sull’unicità del profilo a livello multidimensionale. Questi Reports restituiscono l’UNICITA'delle PERSONE e del TEAM e ti consentiranno di comparare e analizzare gli assetti organizzativi ottimali. Avrai anche degli utilissimi resoconti con evidenziate le opportunità e le aree di rischio per lavorare al meglio con ciascuno di loro.

❇️ Quali i tratti di personalità principali e i conseguenti punti di forza ed elementi di attenzione?

〽️Quali le leve motivazionali (inevitabilmente differenti) per incentivare il tuo e loro impegno? 

💠 Quali le strategie comportamentali nel relazionarsi con gli altri e affrontare situazioni?




🔶 OTTIMIZZARE le PRESTAZIONI di un TEAM attraverso la scoperta del suo DNA: 

DNA di Gruppo è uno strumento innovativo ed efficace per comprendere e analizzare le caratteristiche psicometriche di un gruppo
di persone sul piano della personalità e nelle motivazioni, al fine di migliorarne la performance, fare piani di
sviluppo carriera, fare recruiting, individuare le caratteristiche di un gruppo di top performer e molto altro. 

 

























🔶 RILEVARE FACILMENTE chi è più adatto a ricoprire un ruolo attraverso il MATCHING PROFILE

Permette di verificare il grado di affinità tra diversi candidati  per una posizione,
un recruiting, una strategia di mobilità, piani di crescita.
Il Matching, ovvero la verifica del grado di affinità, può essere fatto sia sul data base di 5 milioni di utilizzatori profilati per funzioni e qualifiche che mette a disposizione la piattaforma Talentoday, sia sul DNA di un team interno.

‼️
Secondo il Business Insider Italia un'assunzione sbagliata costa
almeno 30.000 euro e, in una recente ricerca effettuata da Linkedin, il 90% delle aziende ha dichiarato che le assunzioni terminate
in una mancata conferma o in un abbandono precoce, avevano un denominatore comune: la mancata adeguatezza delle Soft Skill al ruolo.
 



🔶 CAPIRE RAPIDAMENTE COME RELAZIONARSI con i colleghi e collaboratori tramite il COLLABORATION REPORT:

Permette di comparare i tratti di personalità, motivazione e
comportamenti professionali di due persone. Uno strumento molto utile da usare per valutare e predire il rapporto tra un capo e il dipendente,
o prevenire e gestire conflitti all’interno di un team o tra colleghi. Da una recente indagine di OPP international, i manager dichiarano di passare il 30% del loro tempo a gestire conflitti e l’85% dei dipendenti dichiara di vivere situazioni di conflitto.
Quale è il costo in termini di mancanza di produttività?

Il rapporto fornito evidenzia i punti di forza, sinergie/rischi e i consigli pratici e concreti per ottimizzare la collaborazione.

 

💡 In che modo MyPrint® diventa il tuo migliore alleato
nel prendere decisioni quotidiane in azienda?

Con il Test MyPrint®  e la piattaforma TalenToBe avrai modo di:

🔆 identificare l'unicità del mix dei talenti dei tuoi dipendendi o collaboratori

🔆 gestire e prevenire i conflitti in ambito personale e aziendale

🔆 creare strategie formative efficaci di reskilling

🔆 fare analisi delle Soft Skills rapportate al ruolo o posizione e sviluppare piani di carriera

🔆 prendere le giuste decisioni in ambito recruiting
 

CON CHI? 😎

Colloqui di restituzione risultati assesment condotti dai nostri Consulenti certificati Assessor Talentoday (uno dei 65 membri della International Test Commission) e Coach professionisti


ACC Coach ICF Federico Olivati

Vuoi conoscere in modo ancora più approfondito MyPrint®

e scoprire come utilizzarlo nella tua organizzazione?

 ❇️ Per soddisfare esigenze specifiche servono soluzioni specifiche!

Abbiamo ancora spazi di disponibilità, contattaci per condividere i risultati che vuoi raggiungere, quello che vuoi risolvere e candidarti a diventare anche tu nostro Cliente Partner. Prenota la tua videocall di prima conoscenza reciproca cliccando qui

Durante il video incontro potrai fare le domande che vuoi e avere tutti i chiarimenti che desideri anche riguardo caratteristichetariffe e benefici dell'assessment.


ALCUNE IMMAGINI

Cosa pensa chi ha già frequentato il corso?

Il servizio è stato richiesto dall'azienda e non personalmente da me. In ogni caso lo ritengo utile e interessante. Ho trovato particolarmente di valore condividere/approfondire le mie opinioni e l'esito del test.
Valentina Parigi - Sales Account
Richiesto dall'azienda per migliorare i rapporti tra colleghi. Opinione molto positiva sul fronte personale, mi ha colpito l'accuratezza delle descrizioni dei caratteri della personalità.
Benedetta Maffeis - Ufficio acquisti
Benedetta Maffeis - Ufficio acquisti
Ho effettuato il MyPrint perchè desideravo aveer continuità nell'analizzare come cambia o meno la mia attitudinie. Ho apprezzato e trovato particolarmente di valore la preparazione e il coinvolgimento del consulente e il quasi perfetto allineamento dei risultati con il mio profilo professionale.
Fabio Serrani - Product Designer & Project Developer
Fabio Serrani - Product Designer & Project Developer
Abbiamo richiesto il servizio perchè l'azienda è cresciuta molto nel giro di pochissimi anni e sono nate delle frizioni all'interno di alcuni dipartimenti. Ho trovato utile il fatto che ci sia un metodo scientifico per mappare la personalità di un individuo e quindi poter prendere decisioni riguardo la struttura aziendale con dei metri oggettivi.
Giorgio Sonzogni - Business Development Manager
Giorgio Sonzogni - Business Development Manager
Non ho richiesto il servizio, mi è stato proposto dalla mia responsabile. Ritengo che sia molto utile dal punto di vista lavorativo perché permette di ricevere dei suggerimenti su come avere un impatto positivo in azienda. Mi ha colpito il fatto che il test abbia dato dei risultati particolarmente in linea con la mia persona. Mi ha aiutato ad avere un'idea più chiara sulla mia personalità sia in ambito lavorativo che no. Sarà molto utile ripetere il test tra sei mesi per vedere se i risultati si sono consolidati o se hanno subito delle variazioni.
Delia Orani - HR Generalist
Delia Orani - HR Generalist

Mi ha colpito ritrovarmi nei risultati dell’assesstment, la qualità del testo dell’output, il numero di dati raccolti.

Giorgio Ghisalberti - CEO
Giorgio Ghisalberti - CEO
Ho chiesto di fare il MyPrint per conoscere meglio me stesso e il cofondatore della mia azienda. Ho trovato assessment e il colloquio di restituzione risultati molto completi e dettagliati e mi hanno colpito particolarmente le tante conferme su mie precedenti opinioni. Lo consiglio.
 
 
Giacomo Zenoni CEO
Giacomo Zenoni CEO
Ho effettuato il test assessment per conoscenza personale e per eventuali applicazioni nel mio lavoro. Le spiegazioni sono state chiare ed esaurienti, il materiale esaustivo e dettagliato. Interessanti anche i suggerimenti pratici. Strumento poco invasivo, ma potente nel fotografare la persona. Piacevole restituzione resa in forma professionale, massima la disponibilità nel rispondere alle mille domande che i risultati suscitano. Ho trovato particolarmente di valore i suggerimenti, le comparazioni e le relazioni tra i diversi parametri.
Giovanni Fucili - HR MANAGER
Giovanni Fucili - HR MANAGER
Ho conosciuto Federico e il MyPrint grazie ad un percorso di formazione in OTO Agency. Un percorso che, insieme al test MyPrint, mi ha dato modo di accedere a quelle informazioni che riguardano la mia personalità, con un approccio curioso e non valutativo. Ho trovato di valore avere tutto il materiale da utilizzare subito e autonomamente. Ho trovato l’assessment MyPrtint utilissimo ed esaustivo. 
La svolta è stata la sessione di restituzione del test MyPrint. Arrivato con poche domande (ma abbastanza importanti per me) sono uscito con le risposte. Risposte non giuste o sbagliate. "Semplicemente" ho acquisito ancora di più maggiore consapevolezza (e sicurezza!) su di me che mi permette di essere ancora più presente e allineato ai ruoli che ricopro in azienda.
E che dire della sua capacità di entrare subito in sintonia e quindi di rendere la sessione efficace?
Per non parlare del tempo, volato via! 🤗

Gianluca Giacalone - COO & Marketing Manager
Gianluca Giacalone - COO & Marketing Manager

Questo test è stato richiesto dalla mia agenzia. Mi ha colpita il riconoscimento dei miei punti forza e i miei obiettivi di miglioramento. In una parola sola: consapevolezza. Soprattutto delle aree di miglioramento per essere più efficace nel lavoro e nella mia vita. Lo consiglio perché permette di vedersi in modo diverso da quello che si pensa.

Simona Maj
Simona Maj
Il trainer ha spiegato bene ogni singola parola o titolo fuorviante. Un test molto strano all'inizio, ma molto efficace e che fotografa bene la realtà e permette facilmente di fare match tra caratteristiche, motivazioni e comportamenti. Assesment e restituzione risultati molto ispirazionale, utile per fermarsi a ragionare una volta di più e guardare le cose dall'alto. Lo consiglio perché Perché ti da tante sfaccettature della tua persona ed è quasi totalmente di facile lettura anche senza la spiegazione risultati (che poi è stata fondamentale per attivare meglio le motivazioni in senso generale).
Daniele Grimaldi
Daniele Grimaldi
Mi ha colpito l'approfondimento di ogni area. Ho trovato Assessment ed esperienza completa. Lo consiglierei per avere più consapevolezza di sé stessi.
Valeria Crevena
Valeria Crevena

Ho trovato di valore il confronto con i dati del mio responsabile. Leggerli aiuta a trovare un approccio sempre migliore per venirsi incontro nella maniera migliore. Esperienza molto positiva. Assessment perfettamente aderente. Utile a conoscersi e a lavorare meglio con gli altri.

Giovanni Consolente - Sales Executive
Giovanni Consolente - Sales Executive

Ho richiesto il servizio di Assesment MyPrint NOE Formazione per curiosità̀ su affidabilità̀ di strumenti di profilazione che possono essere utilizzati nel processo di selezione personale.

Mi ha colpito quanto mi sia ritrovato nella maggior parte dei risultati e la facilità con cui siano stati ottenuti con un breve questionario di meno di 30 minuti. Portare a coscienza un comportamento/caratteristica è essenziale per valutarne pro e contro ed eventualmente

apportare cambiamenti nell'approccio. Mi sono ritrovato molto nel report dell'assesment che aiuta a visualizzare le mie caratteristiche e valutare eventuali correzioni/miglioramenti.

Ottima comunicazione e spiegazione chiara di Federico che trova le parole giuste per spiegare i concetti e aiuta nei ragionamenti di self assesment.

Roberto Pilenga - Project Management Director
Roberto Pilenga - Project Management Director

Ho richiesto il servizio di Assesment MyPrint Talentoday perché mi sono affidata al mio coach che ha suggerito questo metodo per avere una fotografica sia complessa ed estesa, ma anche precisa e dettagliata per poi costruirci un percorso efficace.

Il consulente mi ha fatto sentire a mio agio nella condivisione dei risultati perché con chiarezza ed esempi ha reso alcuni punti non semplici molto comprensibili: molto utile! Conoscere i risultati è stato stimolante e curioso per costruire il percorso formativo. diversi punti una conferma, quello che ho appreso mi è già molto utile.

Ho trovato particolarmente di valore vedere evidenziate sempre in positivo le aree di miglioramento e la lettura che Myprint da alle caratteristiche personali

 

 

Emanuela Fossati - Direttore Operativo Amministrativo
Emanuela Fossati - Direttore Operativo Amministrativo
Ho con curiosità accettato la proposta di effettuare il test ritenendo che potesse essermi utile per relazionarmi meglio con me stesso e con gli altri. Dopo avere completato l'esperienza con il Consulente che mi ha affiancato nella analisi dei risultati ho realizzato la vera utilità di questo metodo, che ha superato le mie aspettative.
Oltre alla migliore conoscenza delle mie caratteristiche, attitudini, motivazioni e comportamenti ho avuto la possibilità di:
1) verificare la compatibilità del mio profilo complessivo con specifici ruoli o mansioni ai quali potrei essere interessato
2) verificare le potenzialità e i limiti delle collaborazioni che potrei avviare con altri soggetti o della costituzione di team di lavoro
Mi ha particolarmente colpito e trovato di particolare valore:
1) La coerenza dei riscontri rispetto a ciò che già conoscevo di me
2) la rivelazione di aspetti che non conoscevo di me
3) il chiarimento di punti sui quali la mia auto-percezione non era ancora chiara
Massimo Calabria - Libero professionista e Imprenditore
Massimo Calabria - Libero professionista e Imprenditore

Avevo bisogno di “fare il punto nave” rispetto alle mie competenze e motivazioni come consulente e come imprenditore. Mi sono rivolto a MyPrint perché conosco molto bene la serietà e l’accuratezza del consulente che me l’ha proposta, Federico Olivati.
Assesment molto utile per consolidare i punti di forza e gestire gli aspetti di miglioramento.Mi ha colpito la forte conferma di dati e diagnosi emersi attraverso altri approfondimenti personali (una sorta di effetto re-test), i suggerimenti di miglioramento inclusi nel report e le domande di approfondimento coaching particolarmente di valore: sono delle vere perle.

Giovanni Tonon - Consulente HR e Formatore
Giovanni Tonon - Consulente HR e Formatore

Il servizio è stato scelto dall'azienda presso la quale lavoro e l'esperienza è risultata molto positiva, sia per il risultato mirato della valutazione, sia per la passione aggiunta da Federico nell'assistermi nell'approfondimento. Mi ha colpito l'accuratezza dei risultati e ho trovato molto di valore aver avuto l'opportunità di essermi potuta interfacciare con una persona che è stata disposta ad approfondire ogni mia esigenza per darmi i giusti spunti di riflessione al miglioramento personale.

Debora Gallinotti - Sales account
Debora Gallinotti - Sales account

Ho trovato particolarmente di valore l’utilizzo di aggettivi completamente privi di giudizio. Percepire le mie caratteristiche semplicemente come potenziale mi ha cambiato prospettiva. Ero incuriosita da quali potessero essere i miei limiti e la modalità in cui vengo letta dall’esterno, al di là delle mie convinzioni. Il test mi ha confermato alcune mie certezze, aggiungendo più sfumature. Ora il quadro che ho di me è più completo e sono convinta mi sarà più facile ottenere risultati nel mio settore perché il report mi ha aiutate ad avere maggior consapevolezza. Lo consiglio perché soffermarsi a ragionare sul proprio io dovrebbero farlo tutti.

Monica Testa - social Trainer
Monica Testa - social Trainer
Questo test è stato richiesto dalla mia azienda.
Nonostante forse qualche reticenza all'inizio, sono rimasta piacevolmente sorpresa da questo test che è particolarmente completo e che permette di vedersi, sul piano lavorativo, in un modo diverso da quello che si pensa. Le spiegazioni del consulente hanno permesso di avere un punto di vista diverso dal mio sui risultati del test.
Camille Nogaj - Servizio commerciale
Camille Nogaj - Servizio commerciale

Su decisione aziendale ho fatto il MyPrint. Sono soddisfatta dell'esperienza e ho trovato di particolare valore i suggerimenti per lavorare con me e gli svantaggi dell'essere in un determinato modo.

Daisy Boffetti - Senior logistic
Daisy Boffetti - Senior logistic

Ritengo che il feedback di assessment sia essenziale per una corretta restituzione dei risultati.
Federico mi ha aiutato a chiarire il significato di ciascun fattore e mi ha dato una lettura molto più completa ed esaustiva rispetto a quella della semplice lettura e analisi personale che avrei potuto fare da sola.
Ha seguito il mio stile di attenzione e concentrazione aiutandomi a comprendere anche la distribuzione delle percentuali indicate nei singoli aspetti motivazionali e comportamentali.
Mi ha coinvolta in un processo di rielaborazione consapevole per portarmi a riconoscere con maggior forza i miei i punti di forza e con maggior chiarezza i miei obiettivi di miglioramento.
Sicuramente lo coinvolgerò in un Progetto più ampio di analisi del DNA della mia start-up.
Grazie Federico!

Francesca Battaglino - Cofounder Skill eyd lab
Francesca Battaglino - Cofounder Skill eyd lab

Ho eseguito il test su consiglio di una partner e il mio gradimento al termine della sessione è stato ottimo, poiché è uno strumento che evidenzia con chiarezza e immediatezza i punti focali con cui l'individuo affronta la vita professionale.Il consulente mi ha messo a mio agio per l'estrema naturalezza durante la sessione. Mi ha colpito la corrispondenza tra i risultati e parte della mia consapevolezza.

Arturo Sergio - HR Manager
Arturo Sergio - HR Manager
Ero desideroso di conoscere meglio questo strumento, sia per un interesse personale che professionale. L'ho trovato molto completo e attendibile, anche grazie all'eccellente restituzione del consulente. Penso che lo utilizzerò in futuro per scopi professionali.Ho trovato di particolare interesse la sezione degli stili di comportamento, che fornisce una interessante sintesi delle caratteristiche di personalità e motivazione.Mi sarà utile per sviluppare alcuni aspetti del mio modo di pormi verso gli altri. Il consulente ha dimostrato di conoscere molto bene ogni aspetto dello strumento e di saperne dare una chiara interpretazione, andando anche oltre quanto riportato dal test, con approfondimenti, esempi e suggerimenti pratici molto utili
Stefano Monticelli - Consulente HR, Assessor e Formatore
Stefano Monticelli - Consulente HR, Assessor e Formatore
Ho richiesto il servizio per capire quali fossero gli elementi di blocco nella mia professione e su quali punti avrei dovuto lavorare per ritrovare passione ed entusiasmo. Il consulente assessor ha esposto aspetti verso i quali generalmente non si presta attenzione. Sono rimasto molto colpito dalla descrizione chiara e precisa delle caratteristiche personali che, soffermandosi col pensiero, risultano essere corrette anche se in alcuni casi inconsce.
Gabriele Nicolini - Amministratore di uno studio di comunicazione
Gabriele Nicolini - Amministratore di uno studio di comunicazione
Inizialmente ho fatto il test per pura curiosità, dopo aver avuto opinioni molto positive dai colleghi che hanno effettuato il colloquio, ho deciso di farlo anch'io. La mia opinione è totalmente positiva, raramente ci si sofferma ad analizzare a fondo tante sfaccettature della propria personalità. Ho anche capito che questo è solo un punto di partenza, il vero valore si vedrà nell'applicazione dei suggerimenti. Avevo già un'idea dei risultati, mi conosco abbastanza bene, molto interessante è stato entrare nei dettagli, in quelle sfaccettature in cui in precedenza non mi ero mai soffermata a lungo. Conoscere i propri punti di forza e i dettagli da tenere un po' sotto controllo è molto utile nella quotidianità lavorativa e nella vita privata. Il valore principale è stato avere un quadro scientifico (quindi libero da pregiudizi) della personalità e delle motivazioni professionali, accompagnato solo successivamente da un colloquio più personale. Nel colloquio Federico è stato molto professionale nelle argomentazioni e allo stesso tempo amichevole nei modi. Il clima della chiacchierata è stato molto rilassante.
Silvia Romana Marabini - Responsabile delle risorse umane.
Silvia Romana Marabini - Responsabile delle risorse umane.

Ho voluto usufruire del servizio per avere una migliore comprensione della mia personalità e degli aspetti che potrei migliorare. Ho trovato estremamente interessate farlo perchè mi ha dato modo di avere maggiore chiarezza di alcuni aspetti della mia personalità e del modo con cui reagisco agli stimoli ambientali ed interni. L'aspetto che ho trovato di maggior valore è l'analisi di quanto emerso con il consulente che ha permesso di meglio contestualizzare e comprendere quanto evidenziato dai risultati. L'utilità è soprattutto sulle aree di miglioramento che sono emerse per una maggiore efficacia nel lavoro e nella vita in generale.

 
 

 

Roberto Petruccelli - Titolare
Roberto Petruccelli - Titolare

Sono rimasto sorpreso e quasi indispettito al momento del test, poiché spesso sono stato costretto a scegliere risposte che comunque non mi soddisfacevano in pieno. Ancora più sorpreso del risultato che, invece, mi è apparso molto calzante con il mio modo di essere. Fondamentale e molto esplicativo il colloquio finale di approfondimento. Molto apprezzato lo schema riassuntivo.

Alberto Bianchini - Sales Manager
Alberto Bianchini - Sales Manager

Ho scelto di fare il test per la fiducia verso il mio coach, il bisogno di capirmi, la voglia di approfondire le mie motivazioni. Mi ha colpito molto avere una full picture di me stesso e trovare le relazioni tra i comportamenti, le motivazioni, le azioni, i bisogni. Una lettura su carta che mi ha aperto letteralmente gli orizzonti e fatto capire su cosa lavorare per la mia crescita personale. Ora conosco le profonde motivazioni che spingono il mio agire. Ha letteralmente dato luce e fatto chiarezza su me stesso.
L’ho trovato illuminante, completo, semplice e immediatamente applicabile. Mi ha aiutato a migliorare le mie performance durante i colloqui ed avere una maggiore presenza con me stesso e capacità di descrizione della mia personalità.

 

 

Emilio Lombardi - Sales Manager
Emilio Lombardi - Sales Manager
Il servizio è stato richiesto dalla direzione. Ho trovato particolarmente di valore la conoscenza fornita dall'assesment e ho trovato l'esperienza molto particolare e sconvolgente. Comunque lo consiglio perché è stata un’esperienza costruttiva.
Susy Mariani - Web & graphic design
Susy Mariani - Web & graphic design
Di valore Conoscere se stessi e come ci si comporta in gruppo di lavoro. Percorso ed esperienza coinvolgente, utile e che crea legami più forti. Lo consiglio per sciogliere nodi relazionali tra team, team building, dare info ai responsabili su come motivare i dipendenti. 
Floriana Albertoni
Floriana Albertoni
Mi ha colpito la spiegazione sui punti di forza che si annullano sotto stress. Un’esperienza entusiasmante che da prospettive.
Carmen Pupo
Carmen Pupo
La cosa che mi ha colpito di più I risultati sono globali emersi sul gruppo OTO. Esperienza Molto stimolante e arricchente. Consiglio Assessment e percorso per la professionalità del formatore e approfondimento delle tematiche.
Chiara Ciripicchio
Chiara Ciripicchio
Il Trainer ha usato di un linguaggio chiaro ed è stato coinvolgente. Il MyPrint è stata una incredibile scoperta... Il materiale fornito ben fatto. L'azienda ce l'ha proposto e ho trovato parecchi spunti da applicare. Mi ha colpito trovare (quasi) perfettamente allineato le informazioni riportate nel report con la mia persona/personalità. È stata un'esperienza accrescitiva che mi ha dato conferme importanti sulla mia persona e sulle quali voglio focalizzarmi per migliorare. Lo consiglio perché è un percorso che rende consapevoli le persone delle proprie qualità personali.
Danilo Maver - Account Executive
Danilo Maver - Account Executive
Ho trovato particolarmente di valore approfondire tratti della mia personalità e di quella dei miei colleghi. Esperienza interessante e coinvolgente. La consiglio perché aiuta ad avere una visione più ampia della tua personalità.
Carlo Faranda - Business Development Manager
Carlo Faranda - Business Development Manager
Ho richiesto il servizio per approfondire la conoscenza dello strumento per utilizzo come HR. Ho trovato particolarmente di valore la precisione e accuratezza risultati e gli spunti collaborativi. Esperienza preziosa e piena di spunti di riflessione. Lo consiglio sia per l’accuratezza risultati che per gli spunti operativi e collaborativi offerti.
Giovanni Fucili - Responsabile HR
Giovanni Fucili - Responsabile HR